Henkilöstöstrategia
Tietoa palvelusta
Paranna organisaation tehokkuutta ja tuottavuutta
Henkilöstöstrategia on organisaation kokonaisstrategian olennainen osa-alue, joka määrittelee, miten organisaation henkilöstövoimavaroja johdetaan ja kehitetään sen tavoitteiden saavuttamiseksi. Vaikuttava henkilöstöstrategia parantaa organisaation tehokkuutta ja tuottavuutta sekä luo kestävää kilpailuetua.
Tarjoan henkilöstöstrategia –konseptin, joka painopistealueita ovat henkilöstövoimavarojen hallinta, osaamisen kehittäminen ja työkykyisyyden turvaaminen.
Hyvä henkilöstöstrategia on investointi organisaation tulevaisuuteen, joka:
- Tukee liiketoimintastrategian toteuttamista
- Luo kilpailuetua
- Parantaa organisaation tehokkuutta ja tuottavuutta
- Vahvistaa organisaatiokulttuuria ja työnantajamielikuvaa
- Hallitsee riskejä ja tukee muutosta
