Johtamis- ja toiminta­kulttuurin kehittäminen

Johtamis- ja toimintakulttuuri ovat organisaation sydän ja sielu. Ne vaikuttavat kaikkeen – ihmisten viihtyvyyteen, suorituskykyyn, innovaatioihin ja organisaation menestykseen. 

Johtamiskulttuuri määrittää, miten organisaatiossa johdetaan, millaisia arvoja ja periaatteita johtamisessa korostetaan ja miten johto viestii organisaation visiosta ja strategiasta. Toimintakulttuuri on se ”näkymätön” ohjausjärjestelmä, joka määrittää, miten asiat organisaatiossa todella tehdään. Se ilmenee arjen käytännöissä, vuorovaikutuksessa, normeissa ja oletuksissa.

Autan kehittämään organisaatiosi johtamis- ja toimintakulttuuria terveelle ja kestävälle tasolle.